Primi Yetmeyenler 3600 Günle Emekli Olacak!

Emeklilikte Yaşa Takılanlar düzenlemesinden yararlanamayan sigortalılar için SGK yeni kapı araladı. 3600 prim günü olan kadınlar 58, erkekler 60 yaşında kısmi emekli olabilecek.

Primi Yetmeyenler 3600 Günle Emekli Olacak!

Emeklilik için gerekli prim gününü dolduramayan yüzbinlerce sigortalıya müjdeli haber geldi. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), 3600 gün primle kısmi emeklilik başvurularını almaya başladı. Bu düzenleme sayesinde primi eksik olduğu için yıllardır emeklilik hayalini erteleyen vatandaşlar, yeni fırsatla emekli olabilecek.

SGK’dan 3600 Günle Emeklilik Açıklaması

SGK tarafından yapılan bilgilendirmeye göre, 3600 günle kısmi emeklilik sistemi özellikle 8 Eylül 1999 öncesi sigorta girişi bulunan sigortalıları kapsıyor. Kadınların 58, erkeklerin ise 60 yaşını doldurmuş olması gerekiyor. Bu şartları yerine getirenler, 3600 prim günüyle emeklilik hakkı elde ederek SGK’ya başvurabilecek.

Uzun yıllar çalışmasına rağmen yaş ve prim koşullarını aynı anda sağlayamayan vatandaşlar için bu düzenleme, ikinci bir emeklilik kapısı niteliğinde. Özellikle EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) kapsamında yer almasına rağmen prim günü yetersiz olan kişiler için alternatif çözüm sunuyor.

Prim Gününe Göre Kısmi Emeklilik Seçenekleri

SGK’nın sunduğu kısmi emeklilik, yalnızca 3600 günle sınırlı değil. Prim günü daha yüksek olan sigortalılar için de farklı modeller mevcut:

  • SSK’lılar (EYT kapsamında olmayanlar): En az 4500 gün primle kısmi emeklilik hakkı

  • Bağ-Kur’lular: En az 5400 gün prim şartı

Her iki durumda da yaş koşulunun sağlanması gerekiyor. Bu şartların yerine getirilmesi halinde, sigortalılar kısmi emeklilik hakkından faydalanabiliyor.

Prim Yetmeyene Toplu Para İadesi

Prim günü çok düşük olan ve kısmi emeklilik için de yeterli gün sayısına ulaşamayan sigortalılar için SGK başka bir imkan sunuyor: Toplu prim iadesi. Bu hak kapsamında, emeklilik için gerekli koşulları hiçbir şekilde sağlayamayan kişiler, ödedikleri primlerin bir kısmını toplu para olarak geri alabiliyor. Ancak bu ödeme, yalnızca emeklilik hakkının tamamen ortadan kalktığı durumlarda geçerli oluyor.

Uzmanlardan Uyarı

Sosyal güvenlik uzmanları, kısmi emeklilik hakkı için başvurmayı düşünen vatandaşların öncelikle e-Devlet üzerinden prim gün sayılarını kontrol etmelerini öneriyor. Ayrıca, başvurular öncesinde SGK’nın ilgili müdürlüklerinden ayrıntılı bilgi alınması gerektiği vurgulanıyor.